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Home Blog Psicologia del Lavoro

Archivio Articoli

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Lavorare con persone che non collaborano o ostili: possibili strategie da attuare

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY5 Gennaio 2023

Lavorare con gli altri a volte può essere difficile, ecco alcune strategie da attuare quando ci sembra che le persone non collaborano o sono ostili.   Comprendere da cosa nasce …

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Le caratteristiche di un buon leader

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY4 Luglio 2019

Un team di lavoro per risultare funzionale, efficiente ed ottenere risultati deve avvalersi di una leadership qualificata. Il leader deve distinguersi dalla squadra pur rimanendo uno di loro. Diversi studi …

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Subire un torto da un collega: vendetta o perdono?

In Psicologia Clinica Adulti, Psicologia del Lavoro by Centro PSY14 Giugno 2019

Condividere la quotidianità sempre con le stesse persone, magari chiusi tra “quattro mura”, a volte può risultare difficoltoso. Ogni persona difatti è un mondo a sè, con le proprie abitudini, …

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Come ricevere gratificazione sul luogo di lavoro

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY30 Maggio 2019

Guadagnarsi il rispetto, la stima e la gratificazione di colleghi e superiori sul luogo di lavoro non è affatto scontato. Nonostante l’impegno costante, può capitare di vivere sulla propria pelle …

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Resilienza di carriera: come affrontare le sfide lavorative complesse

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY18 Marzo 2019

La resilienza indica la capacità di adattarsi al cambiamento. Oggi assume una particolare rilevanza soprattutto nei rapporti di lavoro e in particolare nella costruzione della carriera. Il mondo del lavoro …

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Quando il lavoro invade in maniera eccessiva la vita

In Psicologia Clinica Adulti, Psicologia del Lavoro by Centro PSY19 Febbraio 2019

L’attività lavorativa rappresenta una realtà che spesso invade in maniera eccessiva la vita. A volte può risultare difficile “staccare la spina” e dimenticare le preoccupazioni  collegate alla professione.   Realtà …

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“Diversità” in azienda: come valorizzare il capitale umano

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY28 Gennaio 2019

Secondo le più recenti tendenze, nei quadri aziendali, è stato introdotto ed applicato un nuovo concetto, quello della diversità. Valorizzare le differenze La diversità riguarda diversi aspetti: le abilità, l’orientamento …

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Psicologia del Lavoro / 27 Aprile 2018

Emozioni positive e resilienza per lavorare bene

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Lo stress degli insegnati incide sul rendimento scolastico degli alunni?

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY24 Aprile 2018

In uno studio condotto da Herman et al. e pubblicato sul Journal of Positive Behavior Interventions nell’anno corrente, si è cercato di capire in che modo lo stress, il burnout …

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Motivazione, empowerment e rischio

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY13 Aprile 2018

In una ricerca pubblicata sul Social Behavior & Personality: an international journal, nell’1 febbraio 2018, Suhuan Duan et all. sono partiti dall’idea di comprendere meglio i meccanismi di motivazione intrinseca …

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Gelosia lavorativa: può essere evitata?

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY5 Aprile 2018

La ricerca pubblicata sul Journal of Psychology nell’anno corrente, condotta da Thomson at al., ha voluto indagare gli effetti della gelosia in ambito lavorativo, scoprendo che è associata a pigrizia …

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Mobbing: cosa c’è da sapere

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY16 Ottobre 2017

Sheila White sostiene che il mobber (colui che ha atteggiamenti denigratori e coercitivi nei verso altre persone all’interno di un gruppo di lavoro) scarica i propri sentimenti di frustrazione sugli …

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L’atteggiamento è tutto. Il resto può essere appreso

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY16 Ottobre 2017

Non esiste intervento migliore di un buon insegnamento per la formazione dei ragazzi. Sarah G. lo afferma in un articolo pubblicato nel 2014, nel quale indaga i requisiti necessari per …

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Il disagio degli operatori nell’ambito sociosanitario

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY25 Luglio 2017

Oggi si parla molto di disagio professionale, di esaurimento emozionale nel mondo dei servizi sociosanitari. L’attuale crisi delle dinamiche lavorative pone in primo piano la problematica del burnout. Molte ricerche …

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Job satisfaction

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY20 Luglio 2017

Nel mondo antico prevale una concezione negativa del lavoro, inteso prevalentemente come attività manuale e considerato, ora come corrispettivo del dolore richiesto dagli Dei per concedere i beni agli uomini …

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Il consulente di orientamento professionale e scolastico

In Psicologia del Lavoro by Centro PSY13 Luglio 2017

Ad oggi, l’erogazione di servizi di Orientamento scolastico e professionale è affidata ad operatori le cui competenze tecnico-professionali e i cui sistemi di riferimento sono vari, legati a ruoli e …

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La disabilità e l’inserimento lavorativo

In Psicologia Clinica, Psicologia del Lavoro by Centro PSY6 Luglio 2017

Il concetto di diversa abilità usato al posto del termine disabilità è una delle proposte che vengono ultimamente fatte e che rappresentano, in un certo senso, un tentativo di integrazione …

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La diagnosi di depressione quale danno psichico da mobbing

In Psicologia del Lavoro, Psicologia Legale e Giuridica by Centro PSY30 Giugno 2017

Stabilita la rilevanza assoluta, dal punto di vista giuridico, dell’esistenza del nesso causale tra evento mobbizzante e disturbo psichico (danno biologico), è necessario che lo psicologo, attraverso un’attenta anamnesi, possa …

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Quando si presentano questi 4 atteggiamenti le relazioni falliscono (lo dice la scienza)

In Psicologia Clinica, Psicologia Clinica Famiglia, Psicologia del Lavoro by Centro PSY27 Giugno 2017

Il Dottor John Gottman e i suoi colleghi dell’Università di Washington hanno scoperto quali sono i quattro indicatori del fallimento di una relazione. Una nuova relazione – che sia personale …

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Intelligenza emotiva e successo nel lavoro

In Psicologia Clinica, Psicologia del Lavoro by Centro PSY20 Giugno 2017

Per avere successo nella vita in genere e nell’ambito lavorativo in particolare, non è sufficiente disporre di un elevato Quoziente Intellettivo o essere competenti da un punto di vista professionale; …

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